我市圆满完成2019年事业单位招聘高层次和急需紧缺人才面试工作
发布时间:2019-08-09 【打印】 【关闭

我市圆满完成2019年事业单位招聘高层次和急需紧缺人才

面试工作

    我市2019年事业单位招聘高层次和急需紧缺人才面试于8月4日在市人民会堂全封闭进行。共设5个考场,175名考生通过面试资格确认参加面试。

    为确保面试工作的公平公正,市人事考试中心从细节入手,认真筹划、精心组织,确保圆满完成了面试任务。一是制定了《鹤壁市2019年事业单位招聘高层次和急需紧缺人才面试实施方案》,从人员选派、工作分工、岗位职责、面试工作流程进行了详细、具体安排部署;二是健全组织领导,成立了考务组、后勤保障组、监督组和5个面试考场组,细化分工,明确各组工作任务,保证了整个面试流程的井然有序,有条不紊;三是强化业务培训,考前组织面试培训会,要求每位工作人员讲纪律、守规矩,知敬畏,存戒惧,同时,统一工作标准、统一工作要求,明确关键节点的操作流程及工作要求;四是强化监督管理,全体考务人员及考官签订了面试安全承诺书,面试考官、监督员、记分员、计时员、及楼层引导员考前抽签定岗,考生所在面试考场和面试顺序号考前抽签确定,面试考官与考生实行分区域隔离管理。五是纪检部门全程监督,面试考场视频监控全时覆盖,电子信号全域屏蔽,维护了面试工作的严肃性和公信度,确保了面试工作的公平公正和安全有序。